04.07.2019 Курс обучения "Ландшафтный дизайн"

03.07.2019 Обучение для граждан предпенсионного возраста

Откликнулись одними из первых!

Пенсионная реформа, проведенная 2018 году, внесла коррективы в жизнь россиян. И если большинство представителей молодого поколения еще не достаточно серьезно задумываются о пенсии, то люди предпенсионного возраста, как говорится, всегда «на чеку»…

В связи с проведением пенсионной реформы в России с 2019 года в ряде законодательных актов было закреплено новое понятие предпенсионный возраст, который устанавливается за 5 лет до выхода на пенсию по старости (в том числе досрочно) или по выслуге лет. Законодательное закрепление такого термина необходимо для определения категории лиц — предпенсионеров, которым в связи с повышением пенсионного возраста будут предусмотрены дополнительные льготы.Новые льготы и социальные гарантии были предложены Президентом в отношении граждан, которые попадают под повышение пенсионного возраста с 1 января 2019 года, в том числе программы повышения квалификации.

            Для переподготовки и переобучения лиц предпенсионного возраста Минтруд уже разработал проект программы повышения квалификации. Согласно этой программе предпенсионер сможет получить дополнительное профессиональное образование в соответствии с востребованным в нынешнее время навыками и компетенциями. Согласно программе Минтруда, профессиональное обучение предпенсионеров позволит:

1. Работать с новым оборудованием, технологиями, программными средствами.

2. Получить квалификационный разряд, класс, категорию в соответствии с профессией гражданина без изменения его уровня образования.

            ООО «Управление ЖКХ-Лысьва» не могло остаться в стороне: в мае генеральный директор А.П. Чебыкин принял решение подать заявку на участие в программе и обратился с этой просьбой в учебный центр. И вот результат: с 24.06.2019 г. в ЧОУ ДПО «Региональный центр обучения» начались курсы по теме: «Правовое регулирование деятельности жилищно-коммунального хозяйства». Все преподаватели – это сотрудники юридического и экономического отделов ООО «Управление ЖКХ-Лысьва». Кроме слушателей – сотрудников предприятия предпенсионного возраста в рамках проекта лекции посещают и председатели советов домов. Таким образом, предприятие ООО «Управление ЖКХ-Лысьва» надеется на поддержание взаимопонимания в диалоге «Управляющая компания – Совет дома».

                        Заместитель директора ЧОУ ДПО «Региональный центр обучения» С.В. Вовчок поясняет: «Основной задачей освоения дополнительной профессиональной программы повышения квалификации «Правовое регулирование деятельности жилищно-коммунального хозяйства» является приобретение слушателями профессиональных компетенций, позволяющих повысить качество предоставления жилищно-коммунальных услуг с учетом требований действующих нормативно-правовых актов. Мы очень рады, что сотрудники ООО «Управление ЖКХ-Лысьва» приняли решение участвовать в данной программе, тем более, что они сделали это одними из первых. Значит, руководство организации понимает – как бы то ни было, а «заложниками» проведенной реформы всё же стали люди предпенсионного возраста, и любая поддержка – например, в данном случае в виде дополнительного обучения, весьма кстати. Огромное спасибо генеральному директору А.П. Чебыкину за отзывчивость и сотрудничество».

Специалист по связям с общественностью ООО «Управление ЖКХ-Лысьва»

Светлана Костина